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創新是發展的動力，也是世界發展的趨勢。創新對國家的發展起著非常重要的作用。傳統的創新方法容易掌握、推廣和普及，可以產生一些創新思想，但由于成功率低、速度慢，很難解決復雜的技術問題。創新能力來源于人的潛能，可以通過學習和訓練來激發和提升。創新有規則可循。這些規則隱藏在解決工程中各種技術問題的過程中。通過長期實踐中的觀察和總結，我們可以發現這些規律。在這些理論方法中，TRIZ 理論顯示出其獨特的優勢，TRIZ的作用在各種實踐中也越來越明顯。TRIZ可以幫助我們系統地創新，更深入地了解問題并得到解決方案，簡化系統并克服心理慣性。

TRIZ即發明問題解決理論，它是一套技術創新理論和方法，以及一套解決各種工程技術問題的工具。其核心在于提供一個非常客觀的創新方法，可以定期遵循。它系統地總結了人類過去關于發明和創新，的思想，提煉出一系列行之有效的規則，指導人們系統高效地解決未來的問題。TRIZ 創新 method起源于前蘇聯，由偉大的工程師和發明家阿奇·舒勒及其同事創立。在分析總結了全球250多萬項高水平專利成果后，他們在1946年總結出了一套理論的成果。根據創新的程度，這些專利技術方案分為五個“創新等級”。

TRIZ自成立以來，經歷了三個發展階段:第一階段是奠基階段。這一時期主要對創新和TRIZ系統進行了改進，少量用于蘇聯。但是因為蘇聯封鎖了這個理論，外面很少有人知道。這一時期形成的main 理論有40個發明原理、發明問題求解算法(ARIZ)、最終理想解、科學效果庫、物場模型、標準解和演化規則等。第二階段是溝通階段。蘇聯解體后，大量科學家移民到美國、歐洲和亞洲，創辦了一系列公司，開發了基于TRIZ理論/的軟件系統，并為一些公司提供咨詢服務。這時，其他國家的工程師開始了解這個理論。少數公司在這個時候開始引入TRIZ 理論比如1995年的寶潔公司，1998年的三星公司。第三階段是申請階段。從2005年開始，更多的世界知名大公司推出了TRIZ 理論并開始在內部推廣，如通用電氣公司、西門子公司、飛利浦公司、英特爾公司等。中國企業，尤其是一些大型國企，也開始使用TRIZ來培訓員工和解決問題。

經過幾十年的發展，TRIZ已經進入成熟階段，TRIZ 理論已經在全球范圍內被接受和應用。西歐國家在TRIZ field 理論、技術和應用研究方面處于世界領先水平。我國引入TRIZ 理論的時間相對較晚，但近年來，其理論引起了學術界和政府的關注，目前正得到越來越深入的推廣和應用。

TRIZ 理論創新思維方法包括多屏法、STC算子法、RTC算子法、金魚法、侏儒法等等。

多屏法從兩個維度發散思維:(1)從構成層面發散思維，考慮當前系統、超系統及其子系統；(2)從時間層面上看是多樣的，分為過去、現在和未來三種狀態。也就是說，從時間和構成兩個不同的維度，全面思考和分析存在問題的技術體系，從而找到解決方案。

STC算子法是規模-時間-時間-成本分析方法，從三個不同的維度對技術系統進行從零到無窮大的發散思維。RTC運算符方法是用Resource替換STC中的大小。

金魚法就是用來解決這個問題的。首先將問題分為現實部分和不現實部分，利用系統資源找出可以將幻想變為現實的條件。這是一個迭代分解的過程。其反復迭代區分現實與幻想，專注于解決幻想部分的問題，其中幻想部分的解決可以結合多屏法獲得可用資源。金魚法的另一個思路是把這些想法分為現實的解決方案和不現實的解決方案，然后集中精力去解決不現實的解決方案，從而獲得解決方案。

矮化方法是創新的解決方案，通過用不同的矮化替換系統功能和組件，重組矮化并改變它們的位置。

TRIZ技術系統的理想化水平與有用功能之和成正比，與有害功能之和成反比。理想性可以評估創新思維方案和技術系統方案，最終選擇理想性高的方案實施。要提高創新思維方案和技術系統方案的理想性，可以增加有用功能或減少有害功能，通過對方案的各個層次進行分析，得出理想的方案。

TRIZ 理論實用性強，可廣泛應用于各個領域?？梢酝卣谷说膭撔滦运季S，從而尋求問題的解決方案，為不同行業的技術創新問題提供啟發和參考建議。用TRIZ，解決一個問題，首先要把問題轉化為問題的模型，然后從TRIZ這個解決問題的工具中找到解決問題的模型。TRIZ 理論在解決技術問題時，我們主要使用技術進化工具、矛盾矩陣工具、物場分析工具和科學效果庫工具。

本文介紹了TRIZ 理論及其理論系統的發展，并研究了解決問題的方法，為TRIZ 理論在各個領域的后續應用提供了參考。遇到問題時，可以使用TRIZ 理論來尋找具體的解決方案，TRIZ可以幫助我們在遇到復雜問題時保持清晰的思路。隨著遇到的問題越來越多，TRIZ 理論的方法也在不斷的改進和發展。它需要不斷與新技術和新理論相結合，以滿足現代需求。隨著研究的深入，TRIZ也可以應用到經濟管理等非技術領域。